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UTA alcanzó un acuerdo salarial: desde junio choferes de colectivo cobrarán cerca de $1.000.000

En una audiencia con Fatap se logró una recomposición salarial para los meses de marzo y abril que elevarán el piso salarial a 737 mil pesos.

Sergio Lobo, secretario general de UTA
Sergio Lobo, secretario general de UTA Somos Jujuy

Somos Jujuy por Somos Jujuy | 30-05-2024 13:00

En la jornada de miércoles, la Federación Argentina de Transportadores de Automotor de Pasajeros (FATAP) mantuvo una audiencia en el Ministerio de Trabajo de Nacion con referentes de la Unión Tranviarios Automotor (UTA) donde arribaron a un acuerdo salarial para los meses de marzo y abril, por lo que ahora resta la discusión para una readecuación de los salarios de mayo hasta agosto. 

Acuerdo entre FATAP y UTA
Acuerdo entre FATAP y UTA

Sergio Lobo, secretario general de UTA Jujuy, celebró la medida y en diálogo con Somos Jujuy, aclaró que “esto trae un poco de tranquilidad a todos los trabajadores del transporte de Jujuy ya que van a ser reconocidos en su labor con un incremento salarial a partir de marzo”. 

Según explicó el dirigente, este aumento llevaría al básico inicial a 737 mil pesos. “Esto no significa que al trabajador le quedará eso de bolsillo, ese es el bruto sin los descuentos de ley; el salario del trabajador quedaría en poco más de 600 mil pesos” dijo y estimó que “este aumento se estaría reflejando en el sueldo del mes de mayo de todos los trabajadores”.   

Cabe mencionar que esta discusión se mantenía hace cinco meses sin llegar a un acuerdo, por lo que los sueldos se percibían según la escala salarial del mes de diciembre. Ayer finalmente se logró el acuerdo “lo cual es sumamente importante” consideró Lobo.

En este sentido, el salario básico inicial del mes de mayo quedó establecido en $737.000 a lo que se le sumará los viáticos que rondan los $101.000 y la suma fija no remunerativa de $250.000. Esta suma elevará los sueldos a una cifra superior al millón de pesos. 

En tanto en el mes de junio, el básico inicial quedó conformado en $1.000.000 a lo que se le sumará la cifra de viáticos q superan los $137.000 y la suma fija no remunerativa de $250.000 por lo que el salario quedará en un monto total de $1.387.256.

Finalmente. Lobo auguró que a partir de este acuerdo y que las empresas den cumplimiento al mismo, se espera que no hayan nuevas medidas de fuerzas. “A través del dialogo y el consenso esperamos poder mantener encuentros con los empresarios a fin de que se den cumplimiento a este acuerdo. El salario de los trabajadores no se negocia” dijo. 

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